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Nos engagements

Relever les défis de la mobilité de demain, durablement

Ouvrir la voie à une mobilité plus durable

Alors que partout dans le monde, les besoins de mobilité ne cessent de croitre, les villes et les pays doivent mettre en place des solutions de transport qui permettent de réduire les émissions de gaz à effet de serre, les embouteillages, la pollution et les impacts associés sur la santé publique.

Au-delà de ces besoins, nous sommes convaincus que l’accès aux transports est un facteur essentiel de progrès social et de développement économique.

Notre mission : soutenir la transition vers des systèmes de transports plus durables partout dans le monde. Des transports inclusifs, respectueux de l’environnement, sécurisés et efficients, favorisant un modèle économique social et responsable.

En tant que membre signataire du Pacte Mondial des Nations Unies depuis 2008, Alstom soutient les Objectifs de Développement Durable (ODD) à travers divers programmes, actions et innovations au service d'un large éventail d'objectifs.

  • Favoriser la mobilité zéro émission nette

    Favoriser la mobilité zéro émission nette

    Nous développons des solutions efficaces et non fossiles pour un monde à zéro emission nette, tout en reduisant l'impact de nos activités et en s'adaptant au changement climatique.

    Ce pilier contribue aux objectifs de développement durable (SDGs) 7, 8, 9, 11 et 13 des Nations Unies.

  • Contribuer à la préservation des ressources

    Contribuer à la préservation des ressources

    Nous appliquons l'éco-conception pour réduire les impacts sur le cycle de vie tout en adoptant des modèles d'économie circulaire pour préserver les ressources et protéger la biodiversité.

    Ce pilier contribue aux objectifs de développement durable (SDGs) 8, 9, 11, 12 et 13 des Nations Unies.

  • Soutenir le développement des communautés

    Soutenir le développement des communautés

    Nous privilégions le développement socio-économique local par des partenariats durables et œuvrons pour une mobilité plus inclusive et accessible.

    Ce pilier contribue aux objectifs de développement durable (SDGs) 4, 10 et 11 des Nations Unies.

  • Améliorer le bien-être et le développement de nos collaborateurs

    Améliorer le bien-être et le développement de nos collaborateurs

    Nous engageons nos collaborateurs en créant un environnement de travail et une culture qui garantissent leur sécurité et leur santé. Nous les engageons également en devenant un leader en matière de diversité, d’équité et d’inclusion, et en leur offrant la possibilité d’évoluer et de développer leurs compétences.

    Ce pilier contribue aux objectifs de développement durable (SDGs) 3, 4 et 5 des Nations Unies.

  • Être moteur d’une chaîne de valeur responsable

    Être moteur d’une chaîne de valeur responsable

    Nous améliorons les performances environnementales et sociales et protégeons les droits de l’homme tout au long de notre chaîne de valeur.

    Ce pilier contribue aux objectifs de développement durable (SDGs) 8, 12, 16 et 17 des Nations Unies.

« En tant que leader mondial de la mobilité durable, nous avons une responsabilité forte à l’égard de nos clients, de nos partenaires, de nos collaborateurs, de nos passagers et enfin de la société dans son ensemble. »

Henri Poupart-Lafarge
Directeur général, Alstom

Mobilité durable

A la pointe de la décarbonation du secteur de la mobilité

Le transport représente plus d'un quart de la consommation mondiale d'énergie ; c'est l'une des activités humaines dont les émissions de C02 ne cessent d'augmenter. Il est donc urgent de réduire l’impact environnemental des transports. Pour y arriver, Alstom s’engage à soutenir la neutralité carbone des transports en élaborant des solutions de mobilité durables et innovantes, avec une empreinte carbone basse, tout en contribuant activement aux débats publics sur les politiques de développement durable. 

Responsabilité sociale

Prendre soin des personnes et de la planète

Déterminé à protéger ses collaborateurs, ses clients et tous les citoyens, tout en préservant l’environnement, Alstom met en place une politique de développement durable et de RSE complète et volontariste. Une démarche profondément ancrée dans sa stratégie.

 

Alstom place l’éthique, l’intégrité et la responsabilité au cœur de ses actions

Qu’il s’agisse de ses collaborateurs, de ses actionnaires, de ses clients dans les secteurs public et privé, de ses fournisseurs, de ses concurrents ou de ses partenaires, Alstom fonde ses relations avec ses parties prenantes sur des principes clés : l’intégrité et la transparence.

L’engagement d’Alstom en faveur de l’éthique et de la conformité est étayé par un Code d’éthique exhaustif. Soutenue par un réseau de 563 ambassadeurs locaux, cette politique est guidée par des initiatives globales et locales, illustrées notamment par une certification ISO 37001 et un programme d’intégrité mis à jour en permanence. 

« Nos valeurs et nos règles éthiques sont une source de fierté et d’unité chez Alstom. Elles constituent l’un de nos actifs les plus précieux et nous allons continuer à y puiser force et inspiration. »

Henri Poupart-Lafarge
Président-directeur général

Une feuille de route ESG rigoureuse soutenue par des objectifs précis

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